Page 93 - Informe RSC 2016
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COMPARACIÓN DE LOS ÍNDICES DE FRECUENCIA
CON EL SECTOR
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2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016
Índice de frequencia Aqualia Índice de frequencia sector
La Compañía ha renovado un año más la certifi- Enfoque de la gestión preventiva
cación de su sistema de Gestión de Seguridad y
Salud laboral conforme al estándar OHSAS 18001 –a Aqualia ha seguido avanzando durante el año
nivel global, nacional e internacional–; y ha iniciado en la aplicación efectiva del enfoque de gestión
los trabajos necesarios para la transición durante preventiva en seguridad y salud con la puesta en
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el próximo año a la nueva norma ISO 45001 que funcionamiento de un portal web , que mejora la
sustituirá a la actual certificación y dotará al sistema obtención de información a nivel de los contratos, y
de una visión más integral de la gestión, con un constituye una herramienta eficaz para la línea jerár-
enfoque preventivo. quica a la hora de realiza el control y seguimiento.
Respecto a años anteriores, Aqualia ha mantenido
su programa de visitas a los contratos con un mayor
índice de siniestralidad y las visitas efectuadas en
2016 han dado lugar a la elaboración de programas
específicos para la mejora en 21 contratos seleccio-
nados de toda la geografía nacional.
Además, en 2016 se han implementado nuevas
medidas contempladas en el Plan de Acción de
Mejora de la Cultura Preventiva, que refuerzan la
labor de sensibilización individual y colectiva de
los empleados respecto a las pautas de un trabajo
seguro en cualquier circunstancia.
Momento de una reunión con trabajadores de Aqualia sobre
asuntos de seguridad y salud.
PLAN DE ACCIÓN DE MEJORA DE LA CULTURA PREVENTIVA
Hacer visible Promover una Reducir la Realizar un Política continua
el compromiso mayor implicación prevalencia de seguimiento y de aprendizaje
preventivo de la operativa en la comportamientos evaluación del es- de los errores
organización prevención inseguros fuerzo preventivo y equidad en la
valoración
Estos puntos se corresponden con los objetivos estratégicos.
8 Asociado a la herramienta informática de gestión de la prevención de riesgos laborales diseñado en 2015.
5. LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EN AQUALIA 93
